Le società di capitali godono di molti vantaggi rispetto alle società di persone e imprese individuali, ma ci sono anche alcuni svantaggi da considerare.
Svantaggi di una società di capitali rispetto a una ditta individuale o società di persone
I soci di una società non sono responsabili per i debiti aziendali
Questo è l’attributo più importante di una società. In una ditta individuale o in una partnership, i proprietari sono personalmente responsabili per i debiti aziendali. Se i beni della ditta individuale o della società non possono soddisfare il debito, i creditori possono andare dopo il conto bancario personale di ogni proprietario, la casa, ecc. per fare la differenza. D’altra parte, se una società finisce i fondi, i suoi proprietari di solito non sono responsabili.
Si prega di notare che in determinate circostanze, un singolo azionista può essere responsabile per i debiti aziendali, se, per esempio, un azionista garantisce personalmente un debito aziendale. Inoltre, in determinate circostanze, un tribunale può determinare che la giustizia richiede di ignorare la forma societaria e trattare gli atti e le responsabilità di una società come gli atti e le responsabilità degli azionisti. Questo è a volte indicato come “bucare il velo aziendale”. Alcune di queste circostanze in cui un tribunale può decidere di squarciare il velo societario includono:
- Se i fondi personali sono mescolati con i fondi aziendali
- Se una società non riesce ad avere riunioni di direttori e azionisti
- Se la società ha una capitalizzazione minima o un’assicurazione minima
- Se la società non riesce a pagare le tasse statali o altrimenti viola la legge statale (come frodare i clienti)
Le società di capitali offrono risparmi fiscali sull’autorisparmi sulle tasse sul lavoro autonomo
I guadagni di una ditta individuale sono soggetti alle tasse sul lavoro autonomo, che sono attualmente un 13.3% sui primi 106.800 dollari di reddito. Con una società, solo gli stipendi (e non i profitti) sono soggetti a tali tasse. Questo può farvi risparmiare migliaia di dollari all’anno.
Per esempio, se una ditta individuale guadagna 80.000 dollari, una tassa del 13,3% dovrebbe essere pagata su tutti gli 80.000 dollari. Supponiamo che anche una società guadagni 80.000 dollari, ma 35.000 dollari di quell’importo sono pagati come stipendio, e 45.000 dollari sono considerati come profitto. In questo caso, l’imposta sul lavoro autonomo non verrebbe pagata sui 45.000 dollari di profitto. Questo vi fa risparmiare oltre 5.000 dollari all’anno. Si prega di notare, tuttavia, che si dovrebbe pagare uno stipendio ragionevole.
Le società hanno vita continua
A differenza di una ditta individuale o di una partnership, una società non scade alla morte dei suoi azionisti, direttori o funzionari.
Le società rendono più facile raccogliere denaro
Una società ha molte strade per raccogliere capitale. Può vendere azioni e creare nuovi tipi di azioni, come le azioni privilegiate, con diverse caratteristiche di voto o di profitto. Inoltre, gli investitori possono stare tranquilli sapendo che non sono personalmente responsabili per i debiti aziendali.
Trasferire gli interessi di proprietà di una società è più facile
Gli interessi di proprietà in una società possono essere venduti a terzi senza disturbare il funzionamento continuo del business. Una ditta individuale o una partnership, d’altra parte, non può essere venduta per intero. Invece, ciascuno dei suoi beni, licenze e permessi deve essere trasferito individualmente. Inoltre, sono richiesti nuovi conti bancari e numeri di identificazione fiscale.
Svantaggi di una ditta individuale e di una partnership rispetto ad una società
Proprietà individuali e partnership costano meno da stabilire
Le società costano di più da impostare e gestire rispetto ad una ditta individuale o partnership. Per esempio, ci sono le tasse di formazione iniziale, le tasse di deposito e le tasse statali annuali. Tuttavia, questi costi sono parzialmente compensati da minori costi di assicurazione.
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Le imprese individuali e le partnership hanno formalità minime
Una società può essere creata solo depositando i documenti legali con lo stato. Inoltre, una società deve aderire alle formalità. Queste includono l’organizzazione di riunioni di direttori e azionisti, la registrazione dei verbali aziendali e l’approvazione da parte del consiglio di amministrazione delle principali transazioni commerciali. Se queste formalità non sono mantenute, gli azionisti rischiano di perdere la loro protezione personale di responsabilità. Anche se mantenere le formalità aziendali non è difficile, può richiedere molto tempo.
D’altra parte, una ditta individuale o una partnership può aprire e operare senza alcuna organizzazione formale o procedure operative – nemmeno un accordo scritto a mano.
I proprietari solitari e i partner non sono responsabili per l’assicurazione di disoccupazione
Un azionista-dipendente di una società è tenuto a pagare le tasse di assicurazione di disoccupazione sul suo stipendio, mentre un proprietario individuale o partner non lo è. Attualmente, l’imposta federale di disoccupazione è il 6,2% dei primi 7.000 dollari di salario pagato all’anno, con un massimo di 434 dollari per dipendente.
Se si paga qualsiasi imposta statale di disoccupazione richiesta, si può ricevere un credito di compensazione del 5,4%. Questo effettivamente abbassa il tasso federale allo 0,8% con un massimo di $ 56,00 per dipendente all’anno.
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