As sociedades gozam de muitas vantagens sobre as sociedades em nome colectivo e as sociedades unipessoais, mas também há algumas desvantagens a considerar.
Vantagens de uma sociedade em relação a uma sociedade unipessoal ou sociedade em nome colectivo
Os acionistas de uma sociedade em nome colectivo não são responsáveis por dívidas corporativas
Este é o atributo mais importante de uma sociedade em nome colectivo. Numa empresa em nome individual ou em sociedade, os proprietários são pessoalmente responsáveis pelas dívidas da empresa. Se o patrimônio da empresa individual ou da sociedade em nome colectivo não puder satisfazer a dívida, os credores podem ir atrás da conta bancária pessoal de cada proprietário, casa, etc., para fazer a diferença. Por outro lado, se uma sociedade ficar sem fundos, seus proprietários geralmente não são responsáveis.
Notem que em certas circunstâncias, um acionista individual pode ser responsável por dívidas corporativas, se, por exemplo, um acionista garante pessoalmente uma dívida corporativa. Além disso, sob certas circunstâncias, um tribunal pode determinar que a justiça exija a desconsideração da forma societária e o tratamento dos atos e responsabilidades de uma corporação como os atos e responsabilidades dos acionistas. Isto é por vezes referido como “piercing the corporate veil”. Algumas dessas circunstâncias em que um tribunal pode decidir furar o véu corporativo incluem:
- Se os fundos pessoais forem misturados com fundos corporativos
- Se uma corporação não tiver reuniões de diretores e acionistas
- Se a corporação tiver capitalização mínima ou seguro mínimo
- Se a corporação não pagar impostos estaduais ou violar a lei estadual (como defraudar clientes)
As corporações oferecem auto-poupança fiscal sobre o emprego
Os ganhos de uma empresa individual estão sujeitos a impostos sobre o trabalho por conta própria, que são actualmente uma combinação de 13.3% sobre os primeiros 106.800 dólares de rendimento. Com uma corporação, apenas os salários (e não os lucros) estão sujeitos a tais impostos. Isto pode poupar milhares de dólares por ano.
Por exemplo, se uma empresa individual ganha $80.000, um imposto de 13,3% teria de ser pago sobre os $80.000 totais. Suponha que uma empresa também ganha $80.000, mas $35.000 desse valor é pago em salário, e $45.000 é considerado como lucro. Neste caso, o imposto de auto-emprego não seria pago sobre o lucro de $45.000. Isto poupa-lhe mais de $5.000 por ano. Observe, entretanto, que você deve pagar a si mesmo um salário razoável.
As sociedades têm vida contínua
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Não como uma empresa individual ou sociedade, uma corporação não expira com a morte de seus acionistas, diretores ou administradores.
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As sociedades facilitam levantar dinheiro
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Uma corporação tem muitos caminhos para levantar capital. Ela pode vender ações e criar novos tipos de ações, tais como ações preferenciais, com diferentes características de voto ou lucro. Além disso, os investidores podem ter certeza de que não são pessoalmente responsáveis por dívidas corporativas.
Transferir as participações acionárias de uma corporação é mais fácil
As participações acionárias em uma corporação podem ser vendidas a terceiros sem perturbar a operação contínua do negócio. Uma empresa individual ou sociedade em nome colectivo, por outro lado, não pode ser vendida inteira. Ao invés disso, cada um de seus bens, licenças e autorizações deve ser transferido individualmente. Além disso, são necessárias novas contas bancárias e números de identificação fiscal.
Vantagens de uma empresa individual e sociedade versus uma sociedade anônima
As empresas individuais e as sociedades em nome colectivo custam menos para estabelecer
As sociedades em nome colectivo custam mais para estabelecer e gerir do que uma empresa individual ou sociedade em nome colectivo. Por exemplo, existem as taxas de formação inicial, taxas de depósito e taxas anuais do estado. Entretanto, esses custos são parcialmente compensados por custos de seguro mais baixos.
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As empresas e sociedades de pessoas têm formalidades mínimas
Uma corporação só pode ser criada mediante o arquivamento de documentos legais junto ao estado. Além disso, uma corporação deve cumprir com as formalidades. Estas incluem a realização de reuniões de diretores e acionistas, a gravação de atas corporativas e a aprovação do conselho de administração das principais transações comerciais. Se essas formalidades não forem cumpridas, os acionistas correm o risco de perder sua proteção de responsabilidade pessoal. Embora manter as formalidades corporativas não seja difícil, pode ser demorado.
Por outro lado, uma empresa individual ou sociedade pode abrir e operar sem nenhum procedimento formal de organização ou operação – nem mesmo um contrato escrito à mão.
Os proprietários e sócios não são responsáveis pelo seguro-desemprego
Um acionista-empregado de uma corporação é obrigado a pagar impostos de seguro-desemprego sobre seu salário, enquanto que um único proprietário ou sócio não o é. Atualmente, o imposto federal de desemprego é de 6,2% dos primeiros $7.000 dos salários pagos por ano, com um máximo de $434 por empregado.
Se você pagar qualquer imposto estadual de desemprego exigido, você pode receber um crédito de compensação de 5,4%. Isso efetivamente reduz a taxa federal para 0,8%, com um máximo de $56,00 por empregado por ano.