Os Conselheiros de Reabilitação são Profissionais de Saúde Aliados que trabalham dentro de uma estrutura de aconselhamento e gestão de casos para ajudar as pessoas que estão com deficiência, uma condição de saúde ou desvantagem social a participar no emprego ou educação, ou a viver de forma independente e ter acesso a serviços na comunidade.
Os conselheiros de reabilitação são conselheiros especializados que compreendem o impacto da deficiência, das condições de saúde e da desvantagem na vida das pessoas, e especialmente a importância que o trabalho e a educação desempenham na obtenção de um sentido de inclusão, independência, optimismo e auto-estima.
Que competências possuem os conselheiros de reabilitação?
Os conselheiros de reabilitação têm competências profissionais avançadas em aconselhamento pessoal, avaliação vocacional, aconselhamento vocacional, formação profissional e colocação profissional, gestão de casos e coordenação de serviços, prevenção e gestão de lesões, e planeamento de vida independente.
Que tipo de trabalho fazem os Conselheiros de Reabilitação?
Muitos Conselheiros de Reabilitação trabalham com provedores de reabilitação profissional financiados pelo Estado e Federal para ajudar pessoas com uma deficiência, condição de saúde ou desvantagem a se “reerguerem” e a entrar no mercado de trabalho remunerado. Estes serviços podem ser financiados por programas como Serviços de Emprego para Deficientes e Serviços de Emprego na Austrália.
Há também um grande número de Conselheiros de Reabilitação empregados com prestadores de serviços privados de Reabilitação no Local de Trabalho que prestam serviços a pessoas que tenham sido feridas num acidente de Trabalho ou num acidente de Veículo Motorizado ou numa situação para a qual possam pedir compensação.
Outros Conselheiros de Reabilitação podem trabalhar em áreas como Avaliações de Serviços de Emprego (ESAt), prevenção e gestão de ferimentos, aconselhamento sobre deficiência, serviços de deficiência não vocacionais, advocacia e políticas públicas.
Os Conselheiros de Reabilitação possuem competências profissionais e académicas substanciais sobre as quais podem construir, durante as suas carreiras profissionais, podem encontrar-se a trabalhar em áreas como terapia de aconselhamento, ensino universitário, investigação, gestão ou desenvolvimento de novos programas de deficiência.
Outros podem especializar-se no trabalho com pessoas com deficiências ou desvantagens específicas, tais como pessoas com condições de saúde mental, abuso de drogas e álcool, ex-reclusos ou refugiados.
Below é uma lista de títulos de papéis que os Conselheiros de Reabilitação podem trabalhar como. Estes papéis não são necessariamente desempenhados exclusivamente por Conselheiros de Reabilitação:
- Conselheiro de carreira
- Coordenador de reabilitação
- Gerente de caso
- Conselheiro de drogas e álcool
- Trabalhador júnior
- Suporte Conselheiro
- Coordenador de Bem-Estar
- Técnico de Vida / Conselheiro
- Gerente de reclamações
- Consultor de Reabilitação
- Consultor de Reabilitação
- Consultor de regresso ao trabalho (SA)
- Consultor de regresso ao trabalho
- Consultor de gestão de lesões
- Consultor de gestão de lesões
- Estudo de reabilitação gerente
- Gerente de reabilitação
- Assessor de reabilitação
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Qual é a diferença entre conselheiros de reabilitação e consultores de reabilitação?
http://www.asorc.org.au/aboutus/rehab-counsellors-and-rehab-consultants
Vídeos de Aconselhamento de Reabilitação
O objectivo do painel foi discutir a profissão de Aconselhamento de Reabilitação com um painel de especialistas em Aconselhamento de Reabilitação. Este painel apresenta o nosso próprio ex-presidente, Michael Iacovino!
https://www.latrobe.edu.au/courses/rehabilitation-counselling/rehabilitation-counselling-panel
Em poucas palavras…
Os Conselheiros de Reabilitação ajudam as pessoas com deficiências, condições de saúde e desvantagem a alcançar os seus objectivos pessoais, educacionais e profissionais na vida.