Spółki parasolowe rozkwitły w ciągu ostatniej dekady w Wielkiej Brytanii i mogą zaoferować „bezproblemową” strukturę biznesową do działania dla wielu wykonawców. Przy setkach dostawców na rynku, przyglądamy się temu, jak program PAYE działa w praktyce, jak porównać dostawców oraz jakie pytania należy zadać przy wyborze programu.
Co to jest spółka parasolowa?
Spółka parasolowa PAYE jest standardową brytyjską spółką z ograniczoną odpowiedzialnością, obsługiwaną przez zewnętrznego dostawcę działającego jako „pracodawca” w imieniu swoich pracowników-wykonawców. Umowa jest podpisywana pomiędzy firmą parasolową a agencją rekrutacyjną (lub klientem końcowym) w imieniu wykonawcy, który będzie wykonywał zlecenie.
Firma parasolowa zapewnia swoim pracownikom obsługę płacową, przetwarza wszystkie arkusze czasu pracy i faktury oraz wypłaca swoim pracownikom wynagrodzenie po uwzględnieniu potrąceń.
Możesz odzyskać koszty wszelkich uzasadnionych wydatków biznesowych poniesionych jako wykonawca, jednak to, co można ubiegać się zależy od tego, czy umowa jest uważana za pod „Nadzorem, Kierownictwem i Kontrolą” (SDC) klienta. Jeśli Twoja praca kontraktowa podlega zasadom SDC, nie możesz odzyskać kosztów podróży i utrzymania.
Możesz, jeśli Twój kontrakt nie jest uważany za podlegający zasadom SDC. Możesz przeczytać oficjalne tło tych zasad, które weszły w życie od kwietnia 2016 r.
Aby uzyskać informacje na temat różnic między pracą za pośrednictwem firmy parasolowej lub spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, najpierw przeczytaj ten przewodnik.
Jak firma parasolowa działa w praktyce?
Oto kroki, które podejmiesz, jeśli dołączysz do firmy parasolowej z siedzibą w Wielkiej Brytanii PAYE:
1. Po zapewnieniu sobie roli kontraktowej, firma parasolowa (jako Twój „pracodawca”) podpisuje umowę z Twoją agencją rekrutacyjną.
2. Ty również podpiszesz umowę o pracę z firmą parasolową.
3. Po zakończeniu wstępnie uzgodnionego okresu czasu na miejscu, wypełniasz timesheet i przekazujesz go swojemu menedżerowi do podpisania.
4. Prześlij swój timesheet zarówno do agencji rekrutacyjnej, jak i do firmy parasolowej, pokazując, ile godzin przepracowałeś w danym tygodniu / miesiącu.
5. Firma parasol będzie faktura agencji rekrutacyjnej, która następnie rachunki klienta końcowego.
6. Po firma parasol otrzymuje płatności od agencji, mogą przygotować listę płac.
7. Twój parasol będzie przetwarzać listy płac, i zapłacić wynagrodzenie, po odliczeniach dla podatków od zatrudnienia, wstępnie uzgodnione opłaty parasol / marża, podatków osobistych i składek emerytalnych (jeśli dotyczy). Zwrócą Ci również pewne dopuszczalne wydatki, o które wnioskowałeś – takie jak koszty przejazdu.
8. Otrzymasz odcinek wypłaty, który wyszczególnia wszystkie te potrącenia i Twoje wynagrodzenie netto na rękę.
9. Na koniec każdego roku podatkowego można odzyskać koszt wszelkich pozostałych wydatków przeciwko rachunku podatku dochodowego.
Jak znaleźć opinie / porównać systemy
Jeśli zaczynasz swój pierwszy kontrakt, szanse są znalazłeś rolę przez agencję rekrutacyjną. Wiele agencji mają preferowane relacje dostawcy z niektórymi z największych programów parasolowych, a oni będą zachęcać do przyłączenia się do jednego z ich dostawców partnerskich. Zalecamy, aby poświęcić trochę czasu na rozważenie swoich opcji i zbadać resztę rynku przed zapisaniem się do konkretnego programu.
Główne źródło informacji związanych z kontraktowaniem jest wyraźnie online, jednak jest to zadanie samo w sobie odfiltrowanie marketingu mówić z prawdziwie użytecznych treści.
Możesz wypróbować niektóre z witryn porównujących wykonawców, aby uzyskać informacje na temat wiodących firm parasolowych, chociaż zalecamy, abyś wziął wszelkie rankingi tabel ligowych z przymrużeniem oka, ponieważ są one łatwe do manipulowania.
- Oto 10 pytań, które powinieneś zadać każdemu potencjalnemu dostawcy usług parasolowych.
- I również warto przeczytać – recenzje firm parasolowych – czy można im ufać?
Najlepszym miejscem do uzyskania informacji zwrotnej na temat firm parasolowych są istniejący klienci. Może to być trudne, jeśli dopiero zaczynasz, ale jeśli masz jakichś kolegów kontraktujących, poproś ich o opinie. Szybko dowiesz się, które programy są dobrze oceniane przez Twoich rówieśników, a których najlepiej unikać.
Którą firmę parasolową powinienem wybrać?
Odwiedź naszą listę zaufanych firm parasolowych PAYE jako dobry punkt wyjścia.
SG Umbrella – for Professional Contractors
Prowadzona przez doświadczonych księgowych, SG Umbrella jest wspierana przez wiodący brytyjski organ zgodności wykonawców, FCSA.
Aby dowiedzieć się więcej o SG, wystarczy wypełnić ten krótki formularz kontaktowy:
Twoje dane zostaną bezpiecznie przekazane SG Umbrella. Nie będziemy wykorzystywać Twoich danych do żadnych innych celów.